Ken jij een werkgever die nog aan de slag moet met de Wtp?
De Wet toekomst pensioenen (Wtp) zorgt voor de grootste verandering in het Nederlandse pensioenstelsel in jaren. En de klok tikt: uiterlijk 1 januari 2028 moeten de pensioenregelingen zijn aangepast aan het nieuwe stelsel.
Toch zijn nog veel werkgevers niet zover.
Misschien herken je het in jouw netwerk: een werkgever die denkt “dat pensioen komt later wel”, een regeling waar al een tijdje niets mee is gedaan of een ondernemer die simpelweg niet weet waar hij moet beginnen. Daar kunnen wij bij helpen.
Ken jij zo’n werkgever?
Breng hem of haar met ons in contact. Pensioengroep Zuid kijkt kosteloos en vrijblijvend mee naar de huidige situatie.
- Waar staat de werkgever?
- Wat moet er nog gebeuren?
- Is de pensioenregeling klaar voor de Wtp?
- En wie gaat het pensioen straks goed beheren?
We nemen de situatie samen door en bekijken eerlijk wat wij voor die werkgever kunnen betekenen.
En daar zit nog iets moois aan…
Wordt de werkgever uiteindelijk klant van Pensioengroep Zuid? Dan kan dat ook voordeel voor jou opleveren. Wij noemen dat Ambassadeurschap: Jij brengt ons in contact met een organisatie uit jouw netwerk en wanneer deze klant van ons wordt, kan dit leiden tot korting op onze kosten.
Dus: ken jij een werkgever waarbij het pensioen nog op de actielijst staat?
Wij gaan graag vrijblijvend het gesprek aan. Een goede introductie kan een werkgever helpen om op tijd klaar te zijn én kan jou als ambassadeur voordeel opleveren.
